为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，充分调动学院教职员工的工作积极性，激发工作热情，提升工作业绩，学院拟召开2020年年度考核会，具体方案如下：
1、考核范围：
为学院2020年全体在岗教师，未满半年的不参评。
2、考核形式
时间：2020年12月17日
地点：管经大楼D263
方式：ppt现场答辩，每人3分钟
3、考核标准
（1）鼓励学院教师全身心投入教学科研工作，激励教师不断提高自身素质、业务能力，促进学院全面提高；
（2）坚持不劳不得、多劳多得，坚持以学院教师为学院建设发展做出的教学科研贡献为导向；
（3）坚持公平、公正。
4、考核比例
类别（比例） |
人数 |
优秀（20%） |
3 |
合格（80%） |
12 |
5、考核流程
学院组织教师召开学院总结评优会，所有参评教师按照“优秀、合格”两个等次，采取不记名投票的方式。对评定为“优秀”的教师，比例不超过20%，如有最后一名平票的现象，对平票的教师则进行第二轮投票，直至选出相应比例的优秀人选。进校未满一年的老师无参评优秀资格。
张大煜学院
